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Heute feiern wir den Internationalen Frauentag und würdigen die talentierten Frauen, die den Independent Hotel Show Munich zum Leben erwecken. In unserem Sales-, Marketing- und Operations-Team spielen sie eine wichtige Rolle dabei, die Messe mitzugestalten, Beziehungen in der Hospitality-Branche aufzubauen und eine Plattform zu schaffen, die Innovation und unabhängige Hoteliers in den Mittelpunkt stellt. Wir haben einige Teammitglieder gebeten, ihre Gedanken zu Karriereinspiration, Tipps für Frauen beim Einstieg in die Branche und die persönliche Bedeutung des Internationalen Frauentags zu teilen. Lasst uns die Erfolge von Frauen in unserer Branche feiern und weiterhin Fortschritt, Gleichberechtigung und Chancen für alle unterstützen.

Elena Attanasio
Portfolio Directorin

Welchen Rat würdest du Frauen geben, die heute ihre Karriere in der Event- oder Hospitality-Branche beginnen?
Die Event- und Hospitality-Branche ist im Kern ein People-Business, und genau das habe ich von Beginn meiner Karriere an für mich angenommen. Ich war schon immer ein sehr offener Mensch. Tatsächlich habe ich in meinem allerersten Bewerbungsgespräch sogar gesungen. Für mich hat dieser Moment den Ton dafür gesetzt, wie ich meine Karriere angehe: indem du dein authentisches Selbst einbringst und keine Angst hast, aufzufallen.

Menschen entscheiden sich dafür, bei Menschen zu kaufen, mit Menschen zusammenzuarbeiten und Partnerschaften mit Menschen einzugehen, zu denen sie eine Verbindung spüren. Deshalb habe ich immer versucht, neugierig zu bleiben und mich darauf zu konzentrieren, echte Beziehungen aufzubauen. Je mehr Fragen du stellst, desto mehr lernst du und oft entdeckst du dabei auch neue Chancen.

Mein Rat wäre, diese Neugier zu nutzen, dich mit möglichst vielen Menschen zu vernetzen und keine Angst zu haben, deine Persönlichkeit zu zeigen. In einer Branche, die auf Beziehungen basiert, kann Authentizität eine deiner größten Stärken sein.

Was ist der beste Karriereratschlag, den du jemals von einer anderen Frau bekommen hast?
Früher in meiner Karriere habe ich mit einer Managerin gearbeitet, die stark an das Prinzip „Management by Walking Around“ glaubte. Sie nahm sich Zeit, bei den Menschen im Team vorbeizuschauen, informelle Gespräche zu führen und nah an dem zu bleiben, woran das Team gerade arbeitete. Es war ein sehr menschenorientierter Ansatz, der mich sehr geprägt hat.

Diese Erfahrung hat beeinflusst, wie ich heute führe. Wenn du präsent bist und eine enge Verbindung zu deinem Team hast, verstehst du viel besser, woran die Menschen arbeiten, wo sie Unterstützung brauchen und wo sich Chancen für Kreativität oder Zusammenarbeit ergeben. Gleichzeitig stärkt es Vertrauen und hält die Kommunikation offen.

Für mich hat es die Erkenntnis bestärkt, dass Führung nicht nur bedeutet, Richtung vorzugeben. Es bedeutet auch, präsent zu sein, zugänglich zu bleiben und echtes Interesse an den Menschen zu zeigen, mit denen du arbeitest.

Was bedeutet der Internationale Frauentag für dich persönlich, und warum ist es wichtig, ihn zu feiern?
Für mich ist der Internationale Frauentag eine Gelegenheit, die Beiträge von Frauen in verschiedenen Branchen anzuerkennen und über die Fortschritte auf dem Weg zu inklusiveren Arbeitsplätzen nachzudenken. In schnelllebigen Branchen wie Events und Hospitality ist es wertvoll, einen Moment innezuhalten und die Menschen zu würdigen, die unsere Teams und unsere Kultur prägen.

Aus Führungsperspektive sind Sichtbarkeit und Repräsentation wichtig. Die Leistungen von Frauen hervorzuheben kann ein unterstützendes Umfeld schaffen und Menschen am Anfang ihrer Karriere inspirieren.

Auch persönlich hat dieser Tag für mich eine besondere Bedeutung, da ich zwei Töchter großziehe. Ich möchte ihnen zeigen, dass sie ihre Ziele selbstbewusst verfolgen und ihren eigenen Weg gehen können, indem sie ihr ganzes Selbst in alles einbringen, was sie tun.

Rachel Parkes
Portfolio Marketing Managerin

Welchen Rat würdest du Frauen geben, die heute ihre Karriere in der Event- oder Hospitality-Branche beginnen?
Stell Fragen! Egal ob groß oder klein, sie sind unglaublich wichtig, um zu lernen. Tauche in die Branche ein und geh zu so vielen Meetings wie möglich, auch wenn du das Gefühl hast, noch nicht viel beitragen zu können. Netzwerken wird mit der Zeit immer leichter, und es ist wichtig, einfach rauszugehen und dein Netzwerk aufzubauen.

Was ist der beste Karriereratschlag, den du jemals von einer anderen Frau bekommen hast?
Jeder macht Fehler. Entscheidend ist, wie du damit umgehst. Übernimm Verantwortung, wenn dir ein Fehler passiert ist, und lerne daraus.

Was bedeutet der Internationale Frauentag für dich persönlich, und warum ist es wichtig, ihn zu feiern?
Ich finde es großartig, alle Frauen zu feiern! Frauen feiern ihre Erfolge oft nicht so sehr, wie sie es eigentlich sollten. Deshalb ist dieser Tag eine tolle Gelegenheit, unsere Erfolge ins Rampenlicht zu stellen und mehr über all die inspirierenden Frauen in der Event- und Hospitality-Branche zu lesen.

Louisa Parsons
Operations Managerin

Welchen Rat würdest du Frauen geben, die heute ihre Karriere in der Event- oder Hospitality-Branche beginnen?
Sei dir des Wertes bewusst, den du einbringst, und hab keine Angst, deine Ideen auszusprechen. Die Event- und Hospitality-Branche ist schnelllebig und stark von Beziehungen geprägt. Deshalb bringen dich starke Verbindungen und die Unterstützung der Menschen um dich herum weit. Bleib neugierig, sei bereit, aus jedem Event oder jeder Herausforderung zu lernen, und denk daran, dass Resilienz und Anpassungsfähigkeit zu deinen größten Stärken in dieser Branche gehören.

Was ist der beste Karriereratschlag, den du jemals von einer anderen Frau bekommen hast?
Einer der besten Ratschläge, die ich bekommen habe, ist: „Warte nicht, bis du dich zu 100 % bereit fühlst.“ Frauen haben oft das Gefühl, dass sie jede einzelne Voraussetzung erfüllen müssen, bevor sie eine Chance ergreifen. Doch Wachstum passiert, wenn du deine Komfortzone verlässt. Vertraue auf deine Fähigkeiten und nutze die Gelegenheit, wenn sie sich bietet.

Was bedeutet der Internationale Frauentag für dich persönlich, und warum ist es wichtig, ihn zu feiern?
Für mich geht es am Internationalen Frauentag darum, die Stärke, Kreativität und Führungsqualitäten von Frauen anzuerkennen und zu feiern. Er bietet die Gelegenheit, die Frauen zu würdigen, die den Weg geebnet haben, und gleichzeitig die nächste Generation zu ermutigen, selbstbewusst nach vorne zu treten. Ihn zu feiern ist wichtig, weil Sichtbarkeit, Unterstützung und gemeinsame Erfahrungen dazu beitragen, inklusivere und stärkende Arbeitsumfelder für alle zu schaffen.